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经营两家酒店却不支付农民工工资，在警方介入后，这位老板立即付清了所有拖欠工资。

2022年10月份，亳州高新区人社局接到多名农民工投诉，徐某在装修两家酒店过程中，无故拖欠工人工资。调查发现，被徐某拖欠工资的工人共有11名，工种有油漆工、木工、安装工，金额共计178129元。两家酒店均已投入运营。

劳动监察员通过电话、短信方式联系徐某，要求其到亳州高新区人社局接受处理。经劳动监察员调解，徐某与工人达成分期支付协议，约定四个月内付清所有拖欠工资。然而，徐某再次爽约，没有按照协议支付工资。

10月底，亳州高新区人社局劳动监察员联系徐某，要求其领取《劳动保障监察限期整改指令书》。徐某却玩起“躲猫猫”，最后监察员分别前往两家酒店张贴“指令书”。迫于压力，徐某支付了两名工人的17800元工资，却不愿支付其他工人工资。

鉴于徐某已涉嫌触犯“拒不支付劳动报酬罪”，市人社局决定，将徐某移交公安机关处理。当警方介入后，徐某终于意识到问题的严重性，很快付清了剩余9名工人的160329元工资。

监察员告诉记者，他们在办理案件过程中发现，徐某同时经营两家酒店，有一定的经济实力，却迟迟不支付农民工工资，且在劳动部门介入后，对达成的支付协议屡屡爽约，最终触犯了法律，被公安机关介入调查。

监察员提醒广大用人单位和经营者，足额及时支付农民工工资是法定义务，恶意拖欠工资的行为，最终将受到法律的制裁。

记者 李鹏 通讯员 孟阳

关键词： 工人工资 公安机关 拒不支付劳动报酬罪